-
- 夫妻双方协议离婚一方不在户口所在地,一方可以在当地办理离婚证吗
- 办理协议离婚手续,需要双方当事人一起持有各自身份证,户口本,结婚证,两位达成的离婚协议,各自单独照片几张,一起到一方...[全文]
-
- 劳动者被治安拘留后用人单位能否解除与劳动者解除劳动合同的情形?
- 被治安拘留不属于劳动合同法规定的可以依法解除劳动合同的情形,除非劳动者同时严重违反了用人单位的规章制度,且该规章制度...[全文]
-
- 公司单方面解除劳动合同而而又做了6个月的,可以领取失业补偿金吗
- 公司单方解除劳动合同,而且你做了6个的,那么按劳动合同法规定,公司要支付1个月工资作为经济补偿。想领取失业金,那么失业...[全文]
-
- 建筑工程质量监督检验方式有哪些
- 首先就是对施工单位的资质进行监督检查,施工过程中对重要的隐蔽工程质量进行监督抽查,对施工过程中的质量、验收资料等进行...[全文]
-
- 以完成一定工作任务为期限的劳动合同,如何认定劳动合同的法律效力
- 问题就是《劳动合同法》第十五条规定的相关内容:“第十五条以完成一定工作任务为期限的劳动合同,是指用人单位与劳动者约定...[全文]
-
- 员工在上下班途中发生的交通事故, 公司是否可以认定为员工工伤范畴
- 在交通事故中是否属于工伤范畴要看员工发生交通事故的具体情况。如果员工在上下班途中发生的非本人主要责任的交通事故,那么...[全文]
-
- 参保人员跨省流动就业的,如何办理基本养老保险关系转移手续的手续
- 参保人员跨省流动就业的,按下列程序办理基本养老保险关系转移接续手续:(一)参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关...[全文]
-
- 劳动者提前30日以书面形式通知用人单位即提交劳动合同解除劳动合同
- 若用人单位存在法定过错,即《劳动合同法》第三十八条之情形,劳动者可以立即解除劳动关系,并要求用人单位支付经济补偿金。...[全文]
-
- 公司裁员试用期内不符合条件,辞退孕期员工,公司要给予经济补偿吗
- 员工在使用期期间被证明不符合录用条件,被单位辞退,单位是不需要支付员工经济补偿的。结清工资即可。孕期员工在试用期内被...[全文]
-
- 宿迁一男子酒驾路遇交警慌忙换座,被民警查获时候发现其还吸食“笑气”
- 近日,宿迁警方在一次查处中,碰到了一位胆大妄为的驾驶员。他在酒驾的同时还吸食了“笑气”。[全文]
-
- 勇哥探案 ▏走走路就能赚钱?女子被骗十多万
- 内容简介:2021年9月,吴女士在家中刷短视频的时候,一条“每天走路三千步,月入三千不是梦!”的广告映入她的眼帘,在评论区...[全文]