只要不是主要责任，同等责任或者次要责任都可以认定工伤。根据《工伤保险条例》第14条规定，职工下列情形应当认定为工伤：1.在上下班途中，受到非本人主要责任交通事故伤害的非本人主要责任，是指同等责任、次要责任和无责任的情形；因本人主要责任和全部责任的交通事故受到伤害的，即不属于工伤。2003年出台的《工伤保险条例》关于在上下班途中，受到机动车事故伤害构成工伤，没有责任的限定；2010年修订后的《工伤保险条例》增加了责任的限定，即非本人主要责任(同等、次要)才构成工伤。
上下班途中发生交通事故，主要责任、次要责任，可以认定为工伤吗？
2022-02-28 09:06:12 来源：法师兄
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