您的情况比较特殊，是一个三方的合同关系：您和派遣公司签订的劳动合同，以及用人单位和派遣公司签订的劳务派遣合同。而您和用人单位之间是没有合同保护的，所以用人单位若要辞退您，只需要终止与派遣公司的劳务派遣合同或是要求派遣公司另派他人即可，并不需要与您协商，而即使用人单位不在要求您工作，您与派遣公司的劳动合同关系依然存在，您的工资也应当由派遣公司继续支付，但介于您并不清楚派遣公司的实际情况，还是建议您尽快终止与派遣公司的劳动合同，尽快与用人单位直接签订劳动合同。
被迫解除劳务派遣合同，劳动者如何维权？如何维护自己的权益和权益
2022-03-25 10:22:39 来源：法师兄
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