(资料图)
员工学历造假劳动合同应如何处理,结果如下:取消所担任的职务和工作取消相关的福利分配,已经享有的要加以索取返还,拒不听劝阻的强制执行进行相应的处罚造假行为影响到重大问题的重大失误,将依法追究其刑事责任
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员工学历造假劳动合同应如何处理,结果如下:取消所担任的职务和工作取消相关的福利分配,已经享有的要加以索取返还,拒不听劝阻的强制执行进行相应的处罚造假行为影响到重大问题的重大失误,将依法追究其刑事责任
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